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Postes Canada a annoncé aujourd’hui que la revue Corporate Knights classe la Société parmi les 50 meilleures entreprises citoyennes du Canada pour une troisième année consécutive. Cette reconnaissance témoigne de l’engagement de la Société en faveur des programmes sociaux, des initiatives environnementales et de la participation communautaire.

« La Société est fière d’obtenir à nouveau cette reconnaissance pour ses initiatives citoyennes », affirme Phil Ventura, premier vice-président, Stratégie, de Postes Canada. « Qu’il soit question de la santé et de la sécurité des employés, de la collecte de fonds pour des organismes de bienfaisance, de l’aide aux collectivités canadiennes ou de la réduction des émissions de gaz à effet de serre, Postes Canada a pour objectif ultime de créer une entreprise durable et utile à ses clients, à ses employés et à la population canadienne ».

La liste annuelle des 50 meilleures entreprises citoyennes du Canada est établie par Corporate Knights^MC, une entreprise indépendante qui publie la revue sur la responsabilité d’entreprise ayant le plus grand tirage au monde. Corporate Knights dresse la liste des 50 meilleures entreprises citoyennes à l’aide d’une méthode de classement qui reconnaît les entreprises préoccupées par le maintien à long terme des avantages pour les parties intéressées, ainsi que celles qui ont de véritables relations avec les personnes qu’elles emploient, qu’elles touchent et qu’elles desservent, de même qu’avec les collectivités où ces entreprises sont présentes. Les autres facteurs d’évaluation comprennent les mesures financières, la diversité du leadership d’entreprise, la gestion des impôts, des pensions, des relations du travail, de gouvernance et des questions environnementales et sociales.

Voici quelques autres réalisations de Postes Canada :

• la collecte de plus de deux millions de dollars pour Centraide^MC;
• la réduction de 14 % depuis 2002 des émissions de CO₂ générées par les immeubles et le parce de véhicules;
• le don de 1,3 % du bénéfice avant impôt à des organismes de bienfaisance et sans but lucratif;
• l’achat de 30 véhicules à carburant de remplacement, y compris le premier véhicule Transit Connect de Ford au Canada;
• l’atteinte d’un taux de réacheminement des déchets de 63 % dans l’ensemble du réseau et de 75 % au siège social;
• l’inscription de deux immeubles à la certification Leadership in Energy and Environmental Design (LEED)
• la nomination à un classement parmi les meilleurs employeurs pour la diversité au Canada.

Renseignements supplémentaires :
Pour en savoir davantage sur les diverses initiatives de Postes Canada à l’appui des pratiques commerciales économiques, sociales et environnementales équilibrées, veuillez consulter postescanada.ca/rse.